문제 #30798

Question

직업정보 수집방법으로 면접법에 관한 설명으로 가장 적합하지 않은 것은?

Accepted Answer

**정답 이유:** 표준화 면접은 질문의 틀이 정해져 있어 응답의 일관성을 높이지만, 비표준화 면접은 심층적인 정보를 얻는 데 유리하여 상황에 따라 타당도가 더 높을 수 있습니다. 따라서 표준화 면접이 항상 비표준화 면접보다 타당도가 높다고 단정하기는 어렵습니다. **핵심 개념:** * **면접법:** 직접 대화를 통해 정보를 수집하는 방법입니다. * **표준화 면접:** 미리 정해진 질문과 순서에 따라 진행하여 응답의 비교 분석이 용이합니다. * **비표준화 면접:** 질문의 틀이 유연하여 탐색적이고 심층적인 정보 수집에 적합합니다. * **타당도:** 측정하려는 것을 얼마나 정확하게 측정하는지를 나타냅니다.

문제 1